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FAQよくあるご質問
選考について
未経験でも応募可能ですか。
可能です。卒業後3年以内であり、就業経験がない方は新卒採用にご応募ください。
既卒ですが応募はできますか?
可能です。卒業後3年以内であり、就業経験がない方は新卒採用にご応募ください。
会社見学は可能ですか。
連絡をいただけれは随時対応します。是非お気軽にご相談ください。
選考基準について教えてください。
当社の選考は「人物本位」です。面接による評価・評定をより重視しています。
転勤の可能性はありますか?
山形県がメインの活動拠点であり、札幌支店・岩手営業所がありますが転勤はありません。
福利厚生について
年間休日数と有給休暇について教えてください。
2025年度の年間休日数は122日です。有給休暇については、勤続6ヶ月で10日間、以降勤続年数に応じて増加し、最大で1年間に20日間、累計40日まで有給休暇が付与されます。
資格取得する際に何かサポートする制度はあるのでしょうか。
会社が認めた資格については、初回受験費用及び更新費用を全額会社で負担しています。
また、賃金規定により毎月資格手当を支給しています。
住宅手当や通勤手当はあるのでしょうか?
住居手当は借家・借室した場合、次のように支給します。
【世 帯 持】 5km以内:月 額 15,000円/5km以上:月 額 10,000円
【独 身 者】 5km以内:月 額 10,000円
通勤手当は距離に応じて支給します。その他家族手当などがあります。
子育てに関する制度はありますか?
育児休業制度(2021年 取得実績あり)、育児短時間勤務、育児目的休暇などの制度をはじめ、育児と仕事の両立を支援しています。
健康診断や福利厚生はありますか?
年1回の健康診断があります。福利厚生として、社員旅行・ビアパーティー・忘年会などがあります。
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